Kon Giunsa Kini Pagporma ug Unsaon sa Pagpugong Niini
Ang pagpihig dunay kusog nga impluwensya kung giunsa nga ang mga tawo nagagawi ug nakig-uban sa uban, ilabi na niadtong lahi kanila. Ang pagpihig usa ka walay basehan ug kasagaran negatibo nga kinaiya ngadto sa mga miyembro sa usa ka grupo. Ang kasagarang mga bahin sa pagpihig naglakip sa negatibong mga pagbati, estatipiko nga mga tinuohan, ug kalagmitan sa pagpihig batok sa mga sakop sa grupo.
Samtang ang mga piho nga mga kahulugan sa pagpihig nga gihatag sa sosyal nga mga siyentipiko sa kasagaran magkalahi, kadaghanan mouyon nga kini naglakip sa mga pagsaway nga kasagaran negatibo mahitungod sa mga sakop sa usa ka grupo.
Sa diha nga ang mga tawo naghupot sa mapihigon nga mga kinaiya ngadto sa uban, sila adunay pagtan-aw sa matag usa nga mohaum ngadto sa usa ka pundok ingon nga "managsama ang tanan." Gipintalan nila ang matag indibidwal nga naghupot sa partikular nga mga kinaiya o mga tinuohan pinaagi sa usa ka halapad nga brush ug napakyas sa pagtan-aw sa matag tawo isip talagsaon nga indibidwal.
Nagkalainlain nga mga Pananglitan sa Pagkamapihigon
Ang pagpihig mahimong ibase sa daghang mga butang lakip na ang sekso, lahi, edad, orientasyon sa sekso, nasyonalidad, socioeconomic status, ug relihiyon. Ang pipila sa labing nailhan nga matang sa pagpihig naglakip sa:
- Racism
- Sexism
- Classicismo
- Homophobia
- Nasyonalismo
- Pagpihig sa relihiyon
- Ageism
- Xenophobia
Pagpihig ug Stereotyping
Sa diha nga ang pagpihig mahitabo, ang stereotyping, diskriminasyon, ug pagdaogdaog mahimo usab nga resulta. Sa daghang mga kaso, ang mga pagpihig gibase sa mga stereotype.
Ang usa ka stereotype usa ka gipasimple nga pangagpas mahitungod sa usa ka grupo nga gibase sa naunang mga kasinatian o mga pagtuo. Ang mga stereootypes mahimong positibo ("ang mga kababayen-an init ug pag-amuma") o negatibo ("ang mga tin-edyer mga tapulan"). Ang mga stereotype dili lamang magdala ngadto sa sayop nga mga tinuohan, apan kini mahimo usab nga magresulta sa pagpihig ug diskriminasyon.
Sumala sa psychologist nga si Gordon Allport , ang pagpihig ug mga stereotypes mitunga sa bahin isip resulta sa normal nga panghunahuna sa tawo. Aron masabtan ang kalibutan sa atong palibut, mahinungdanon ang paghan-ay sa impormasyon ngadto sa mga kategoriya sa mental . "Kinahanglan maghunahuna ang hunahuna sa tawo sa tabang sa mga kategoriya," gipasabut ni Allport. "Kon natukod na, ang mga kategoriya mao ang basehan alang sa normal nga paghukom. Dili nato mahimo ang paglikay niini nga proseso. Ang hinanaling pagpuyo magdepende niini."
Ang Pagpihig ug Stereotyping Kasaypanan sa Mental
Sa laing pagkasulti, nagsalig kita sa atong abilidad sa pagbutang sa mga tawo, mga ideya, ug mga butang ngadto sa nagkalainlaing mga kategoriya aron mahimo ang mas simple ug sayon nga masabtan sa kalibutan. Gihubit lamang kami sa daghan kaayo nga kasayuran aron mabag-o ang tanan niini sa usa ka lohikal, sistematiko, ug makatarunganon nga paagi. Ang makahimo sa dali nga pagkategoriya sa kasayuran nagtugot kanato sa pagkontak ug pag-react dayon, apan kini usab mosangpot sa mga sayop. Ang pagpihig ug stereotyping duha lang ka mga pananglitan sa mga sayop nga panghunahuna nga resulta sa atong kalagmitan nga dali nga ma-categorize ang kasayuran sa kalibutan sa atong palibut.
Kining proseso sa categorization mapadapat ngadto sa sosyal nga kalibutan ingon man usab sa atong pagkahan-ay sa mga tawo ngadto sa mga grupo sa hunahuna nga gibase sa mga butang sama sa edad, sekso, ug kaliwat.
Panukiduki sa Pag-Categorize
Bisan pa, nakita sa mga tigdukiduki nga kon bahin sa pagkategoriya sa kasayuran mahitungod sa mga tawo, kita makamenos sa mga kalainan tali sa mga tawo sa pipila ka mga grupo ug gipasobra ang mga kalainan tali sa mga grupo .
Sa usa ka klasikong eksperimento, ang mga partisipante gihangyo sa paghukom sa gitas-on sa mga tawo nga gipakita sa mga litrato. Ang mga tawo sa eksperimento gisultihan usab niana
"Niini nga libreta, ang mga lalaki ug mga babaye sa tinuud managsama nga gitas-on. Gisulayan namon ang pagtandi sa kahitas-an sa mga kalalakin-an ug kababayen-an nga gihulagway. Sa ato pa, alang sa matag babaye nga adunay taas nga gitas-on, sa usa ka bahin sa booklet adunay lalake usab Busa, aron paghimo sa husto nga usa ka taas nga paghukom kutob sa mahimo, sulayi ang paghukom sa matag litrato isip indibidwal nga kaso; ayaw pagsalig sa sekso sa tawo. "
Gawas pa niini nga mga panudlo, usa ka $ 50 nga ganting salapi ang gitanyag ngadto sa bisan kinsa nga naghimo sa labing tukma nga paghukom sa gitas-on.
Bisan pa niini, ang mga sumasalmot kanunay nga nag-isip nga ang mga lalaki ingon nga pipila ka mga pulgada nga mas taas kay sa mga babaye. Tungod sa ilang pagpihig nga mas taas ang mga lalaki kay sa mga babaye, ang mga sumasalmot dili makapagawas sa ilang mga panglantaw nga mga tinuohan mahitungod sa mga lalaki ug mga babaye aron sa paghukom sa mga dapit nga tukma.
Ang mga tigdukiduki nakit-an usab nga ang mga tawo adunay tendensya sa pagtan-aw sa mga miyembro sa mga grupo sa gawas ingon nga mas homogenous kay sa mga membro sa ilang kaugalingong grupo, ang usa ka panghitabo nga gipasabut nga ang homogenous nga mga homogeneity . Kini nga panglantaw nga ang tanan nga mga sakop sa usa ka gawas nga pundok managsama nga naghupot nga tinuod sa tanan nga mga pundok, pinasikad sa lahi, nasyonalidad, relihiyon, edad, o uban pang mga natural nga mga grupo. Ang mga tawo nagtan-aw sa mga panagbingkil sa mga membro sa ilang kaugalingon nga mga grupo, apan ang mga tawo nga nahisakop sa gawas nga grupo ingon nga "managsama."
Unsa ang Atong Mahimo sa Pagpamenos sa Pagpihig
Gawas pa sa pagtan-aw sa mga katarungan ngano nga ang pagpihig mahitabo, ang mga tigdukiduki usab nag-usisa sa nagkalainlain nga mga paagi nga ang pagpihig mahimong maminusan o mawala pa. Ang pagbansay sa mga tawo aron mahimong mas mabination sa mga sakop sa ubang mga grupo usa ka pamaagi nga nagpakita sa dakong kalampusan. Pinaagi sa paghunahuna sa ilang mga kaugalingon sa sama nga sitwasyon, ang mga tawo makahunahuna kon unsa ang ilang reaksyon ug makabaton og labaw nga pagsabut sa mga lihok sa uban nga mga tawo.
Ang ubang mga pamaagi nga gigamit sa pagpakunhod sa pagpihig naglakip sa:
- Pagpasa sa mga balaod ug regulasyon nga nagkinahanglan sa patas ug patas nga pagtratar sa tanang grupo sa katawhan
- Pagbaton og suporta sa publiko ug kaamgohan alang sa kontra-pagpasulabi nga mga lagda sa katilingban
- Ang paghimo sa mga tawo nga nahibalo sa mga panagsumpaki sa ilang kaugalingong mga tinuohan
- Dugang nga kontak sa mga miyembro sa ubang mga grupo sa katilingban
> Mga Tinubdan:
> Allport GW. Ang Kinaiya sa Pagkamapihigon . Pagbasa, MA: Addison-Wesley; 1954.
> Fiske ST. Ang Panaglain nga Panaglambigit Nagmobre sa Pagpihig ug Stereotyping. Sa Oskamp S, ed. Pagpaubos sa pagpihig ug diskriminasyon. Mahwah, NJ: Erlbaum; 115-135; 2000.
> Nelson TE, Biernat MR, Manis M. Matag-adlaw nga Base Rates (Sex Stereotypes): Pabor ug Malig-on. Journal of Personality and Social Psychology. 1990; 59: 664-675.
> Linville PW. Ang Heterogeneyo sa Homogeneity. Sa Darley JM, Cooper J, eds. Attribution ug Social Interaction: Ang Kabilin ni Edward E. Jones. Washington, DC: American Psychological Association. 1998; 423-462.
> Plous, S. Ang Psychology of Prejudice, Stereotyping, ug Discrimination: Usa ka Overview. Sa S. Plous (Ed.), Pagsabut sa Pagpihig ug Diskriminasyon. New York: McGraw-Hill. 2003: 3-48.